Кадровый лифт для лидеров: в Новомосковске открыт прием в резерв будущих руководителей

Кадровый лифт для лидеров: в Новомосковске открыт прием в резерв будущих руководителей

В Новомосковске стартовал масштабный поиск энергичных профессионалов, готовых взять на себя ответственность за развитие муниципалитета и войти в команду управления городом. Прием заявок и пакетов документов от кандидатов продлится с 22 октября по 11 ноября 2026 года, об этом сообщает Администрация Новомосковска.

Главная задача проекта — привлечь к руководящей работе в органах местного самоуправления и муниципальных предприятиях грамотных специалистов с лидерским потенциалом. Формирование резерва проходит по двум направлениям:

• «Резерв функционирования» рассчитан на опытных управленцев, готовых занять руководящие должности уже в ближайшее время;
• «Резерв развития» ориентирован на перспективную молодежь до 35 лет, которая после обучения и стажировок сможет возглавить стратегически важные городские сферы.

Кем можно стать?

Участники программы получат шанс занять должности главы администрации и его заместителей, руководителя аппарата, глав профильных управлений, отделов и комитетов, а также директоров городских предприятий и учреждений.

Критерии отбора:

• российское гражданство и возраст от 25 до 50 лет;
• отсутствие судимости;
• управленческий стаж и реальные результаты на предыдущих местах работы;
• стратегическое мышление, уверенное владение цифровыми технологиями и неравнодушие к судьбе города.

Как подать заявку?

Документы принимаются в управлении кадровой и организационной работы по адресу: г. Новомосковск, ул. Комсомольская, д. 32/32, каб. 307. Задать уточняющие вопросы можно по телефону: 8 (48762) 2-72-62.

Кандидатам необходимо подготовить стандартный пакет документов (заявление, анкету, копии паспорта, дипломов и трудовой книжки), рекомендацию от руководства (при выдвижении от организации), а также эссе объемом до пяти страниц с собственным видением развития выбранной отрасли. Ознакомиться с полным перечнем документов можно по ссылке: novomoskovskr71.gosweb.gosuslugi.ru

Конкурсный отбор состоится 19 ноября 2026 года в 15:00 в кабинете 121. Победители войдут в состав резерва управленческих кадров сроком на три года.